
- Over Cito
- Werken bij Cito
- Collega's gezocht
- Vacature Productmanager Leerling in beeld (Lib) primair onderwijs
Collega gezocht
Bij ons staat de vraag centraal. Uiteraard de toetsvraag, maar ook de vraag achter die vraag. Zodat we samen met onderwijsprofessionals, klanten en stakeholders onze expertise en ervaring kunnen inzetten om de toekomst van het onderwijs mee vorm te geven.
Wil jij je verder ontwikkelen in het HRM vakgebied en vind jij het een uitdaging om alle ins- en outs te weten over administratieve HR processen en hiermee de HR adviseur te ondersteunen. Dan gaan we graag met je in gesprek!

Voor de Uitgeverij primair onderwijs (PO)/voortgezet onderwijs (VO) van Cito BV zoeken wij in eerste instantie tijdelijk een
- Productmanager Leerling in beeld (Lib) primair onderwijs
- voor 32 uur per week voor de duur van 3 tot 6 maanden
Cito BV
Cito BV bestaat uit drie businessunits – Uitgeverij, Training & Advies en Toetsketens – met daarnaast een commerciële organisatie die in verbinding staat met deze businessunits. Elke businessunit heeft een eigen focus en opdracht wat betreft het ontwikkelen en exploiteren van producten en diensten. De commerciële organisatie heeft als opdracht om deze producten en diensten te verkopen aan bestaande en nieuwe klanten en te zorgen voor de complete klantbenadering. De uitgangspunten van de missie van Cito, bijdragen aan kansengelijkheid, staan centraal. Waarde toevoegen, wendbaarheid en weerbaarheid vormen de lijnen waarop we onze dienstverlening en organisatie afstemmen.
Cito BV ontwikkelt diverse producten voor het primair, speciaal en voortgezet (speciaal) onderwijs. Sinds jaar en dag zijn we marktleider op het gebied van toetsen en volgen van leerlingen in het primair en voortgezet onderwijs. Voor het primair en speciaal onderwijs bieden we onder andere Kleuter in beeld, Groeimeter en Leerling in beeld PO, het geheel vernieuwde leerlingvolgsysteem. Met Leerling in Beeld leggen we de focus op de groei van iedere leerling, met aandacht voor hun cognitieve én sociaal-emotionele ontwikkeling. Die focus op groei is direct zichtbaar in de nieuwe intuïtieve rapportages, ontwikkeld samen met de scholen. Bij de vernieuwing benutten we optimaal de digitale mogelijkheden zodat scholen gebruiksgemak ervaren van planning tot en met rapportage. Leerling in beeld kan op elk gewenst moment afgenomen worden, op papier en digitaal adaptief. Ook is er aandacht voor formatief toetsen en houden we rekening met curriculumveranderingen.
Wat ga je doen?
Als Productmanager Leerling in beeld primair onderwijs
- ben je productverantwoordelijkheid (inclusief Groeimeter exclusief Kleuter in beeld);
- ben je verantwoordelijk voor het initiëren, definiëren, plannen, leiden en/of (laten) uitvoeren van Leerling in beeld conform de overeengekomen business case en het projectplan, teneinde het overeengekomen projectresultaat in termen van tijd, kwaliteit, communicatie, organisatie en geld (winst en verlies) te realiseren met passende bemensing;
- stem je samen met de commerciële organisatie plannen af en stuur je bij waar nodig. Je staat in verbinding met leerkrachten, scholen en besturen en kunt hun behoeften vertalen in de doorontwikkeling van Leerling in beeld;
- rapporteer je aan de Directeur Cito BV. Je maakt deel uit van het team van de uitgeverij en werkt nauw samen met de product owner, IT, de productmanager Leerling in beeld Doorstroomtoets en de productmarketeer;
- geef je inhoudelijk leiding aan een multidisciplinair team van medewerkers;
- stel je samen met de productmanager Leerling in beeld Doorstroomtoets de productieplannen op;
- vraag je je elke dag af hoe je samen met het team, van Leerling in beeld een succes kunt maken, en kunt zorgen voor toegevoegde waarde en gebruiksgemak voor het onderwijs.
Wat vragen wij van jou?
- academisch werk- en denkniveau en minimaal drie jaar relevante werkervaring;
- aantoonbare ervaring als projectmanager en/of productmanager;
- vaardigheid om signalen uit het onderwijsveld, zowel voor bestaande als nieuwe producten/diensten, om te zetten in renderende productlijnen;
- kennis van toetsproducten en toetsdeskundigheid is een pré;
- affiniteit met IT en meer in het bijzonder digitale producten;
- flexibiliteit;
- goed (planmatig) kunnen samenwerken en resultaatgerichtheid;
- financieel inzicht;
- waarde willen toevoegen voor scholen, hun leerlingen en voor Cito;
- een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Wat bieden wij jou?
- een dynamische functie. Cito is een kennisorganisatie op het gebied van toetsing. Onze expertise en ervaring zetten wij in om het onderwijs van morgen krachtiger te maken. Vanuit onze drijfveer ‘Gelijke kansen voor iedereen’ ontwikkelen wij objectieve meetinstrumenten die goed en eerlijk inzicht geven in ontwikkeling en mogelijkheden, ongeacht iemands afkomst, status of geld. Met onze toetsen, examens en trainingen ondersteunen we leraren, ouders en werkgevers, zodat leerlingen en professionals het beste uit zichzelf halen. Complex? Ja, regelmatig. Saai? Nooit!;
- een salaris van maximaal € 6.041,- (schaal 12), conform cao van Cito bij een fulltime dienstverband, passend bij jouw kennis en ervaring;
- opname in het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds, waarbij Cito 70% van de inleg verzorgt;
- een jaarlijks individueel werknemers budget (IWB) ter waarde van ongeveer 7,3% van je bruto jaarsalaris, inzetbaar voor bijvoorbeeld een opleiding naar eigen keuze, extra verlof of extra inkomen;
- flexibele werktijden en hybride werken behoren tot de mogelijkheden;
- een thuiswerkvergoeding à € 2,15 per dag én een budget voor de inrichting van je thuiswerkplek van
€ 500,- (één keer per vijf jaar); - volledige vergoeding van je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of een gemaximaliseerde kilometervergoeding van 50 km per enkele reis ongeacht het gebruikte vervoersmiddel;
- goede ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden;
- een laptop en een telefoon.
ZZP-basis is ook mogelijk.

Contactgegevens
Frans van Dijk, Directeur ai, is te bereiken voor vragen over deze vacature.
Hij is telefonisch te bereiken op 06 53 17 83 53. Onze HRM afdeling weet alle ins en outs over de sollicitatieprocedure. Zij zijn bereikbaar via vacatures@cito.nl.
Wil je solliciteren?
Vul dan het sollicitatieformulier in. Stuur je motivatie en cv samen met het sollicitatieformulier vóór zondag 1 oktober 2023 t.a.v. afdeling HRM.
Vermeld hierbij vacaturenummer 23-52.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet.
Interne sollicitanten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.
Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Kunnen we je helpen?
Stel je vraag via onze kanalen of kijk in de veelgestelde vragen